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中建六局:乘势而上 接续奋斗 奋力开创高质量发展新局面丨喜迎二十大 建证四十年 奋进新征程

发布日期:2022-07-17

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  2022年是党的二十大召开之年。对中国建筑而言,也是公司组建的40周年。40年波澜壮阔,40年砥砺前行,40年初心不改。集团网站开设“喜迎二十大 建证四十年 奋进新征程”专栏,集中展示中国建筑各单位高质量发展的显著特色,全景展现中国建筑组建40年、特别是在党的十八大以来在改革发展和党的建设方面取得的亮丽成绩,激励全体员工不忘初心、继往开来、踔厉奋发、笃行不怠,奋力谱写新时代高质量发展新篇章,加快实现“一创五强”战略目标,以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。

  本期“喜迎二十大 建证四十年 奋进新征程”,为您带来《中建六局:乘势而上 接续奋斗 奋力开创高质量发展新局面》。

  七十余载峥嵘岁月,中建六局传承红色基因,积极投身“一五计划”“三线建设”等国家重大建设任务,在社会主义建设和改革开放大潮中,始终心怀“国之大者”,主动担当作为,持续深入践行国家重大战略和集团重大决策部署,立足国内,放眼海外,奋力开启了稳中求进、改革创新的新征程。

  党的十八大以来,中建六局深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,坚定不移贯彻新发展理念,以集团“一创五强”战略目标为引领,以中建六局“六个全面”工作布局为统领,聚力发展“基建、房建、地产”三大主营业务,锐意实现“海外优先”突围,厚植企业“共生”文化理念,塑造央企良好品牌形象,通过锻长板、补短板、固底板,成为中建系统内特色鲜明、产业链完整的工程局,加速创建现代化的一流投资建设综合企业集团。

深化改革创新 加快提质增速

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  △2021年9月,中建六局海外事业部揭牌

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  △2020年11月,中建六局西北公司总部正式落户西安

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  △2019年2月,中建六局并购天津振津工程集团有限公司70%股权,拓展水利水电业务

  中建六局以实际行动服务构建新发展格局,推进一系列关键性改革,取得一系列历史性突破。通过机构整合、区域布局调整、三级机构重塑、业务转型发展、混改并购、低效无效机构治理等改革举措,促进生产要素向主责主业集中、向经济高地集中、向战略新兴产业集中,搭建起支撑高质量发展的组织架构“四梁八柱”,经营质量持续攀升,实现了“一年固基、两年提升、三年大变样”。

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  △中建六局参建的浙江宁波舟岱大桥,是中国最长岛链高速和规模最大的跨海桥梁群,也是中国建筑承建的首座深海桥梁

  中建六局坚定服务国家战略、坚持区域深耕策略,系统推进机构重组和区域布局优化,融入粤港澳大湾区、长三角一体化、海南自由贸易港等国家重大区域发展战略。

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  △三亚崖州湾科技城大学城深海科技创新公共平台项目,是助力国家海洋强国建设、打造海洋科研“国家队”的重点工程

  棋局重布,时移势易,改革创新“组合拳”取得了一系列明显成效:2019年以来,中建六局新签合同额、营业收入连年增长,存量机构明显减少,单位机构产出效率明显提高;成渝地区、长三角地区、粤港澳大湾区新签合同额分别以141%、80%、77%的年均速度快速增长,西北地区年均增速超50%,重点区域战略布局、产出质量和效率实现从量变到质变。

  探索特色业务 布局全产业链

  中建六局以精益建造、绿色建造、智能建造、科技建造、人文建造的“五个建造”理念为抓手,逐步形成设计、投资、建造、运营全产业链发展模式,奋力打造成中建系统内业务特色鲜明、产业链完整的工程局。

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  △重庆郭家沱长江大桥是国内最大跨度公轨两用悬索桥

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  △江津白沙长江大桥是国务院《长江经济带综合立体交通走廊规划(2014—2020年)》中规划新建的重点过江通道,项目研发并首次应用了超长异型无封底组合围堰结构

  持续锻造基建业务长板。在桥梁领域,中建六局成功建造世界四大现代结构类型桥梁,数百座精品工程遍布全国七大水系,实现三跨黄河、五跨长江、十跨海湾的骄人业绩。不断刷新中国乃至世界纪录,全球最多跨全预制装配式桥梁文莱淡布隆跨海大桥、全国跨度最大公轨两用悬索桥重庆郭家沱长江大桥、集团首座深海大桥浙江舟岱大桥等一大批知名工程优质履约,为集团赢得良好口碑。在轨道交通领域,中建六局在国内外十余个城市,建设了超过400公里的城市轨道、高速铁路、城际铁路等。在水利水电领域,中建六局在新赛道按下发展“加速键”,规模和效益每年迈上一个新台阶。

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  △海口希尔顿酒店为海南省第一高楼(鲁班奖)

  坚定深耕高端房建业务。中建六局聚焦超高层、公共场馆、医院、城市综合开发等九大类高端房建领域,为境内外客户提供各类高精尖建筑项目的一站式综合服务。建设了海口希尔顿酒店、天津体育学院新建体育馆及排球馆工程、三亚崖州湾深海科创平台、深圳市宝安区人民医院等一大批高端房建项目,荣获中国土木工程詹天佑奖、中国建设工程鲁班奖、国家优质工程奖、中国钢结构金奖等国家级工程奖项。

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  △深圳市宝安区人民医院整体改造工程(二期),打造成国内一流、国际领先的大型综合医院

  不断释放新兴业务潜力。中建六局探索绿色建造,打造国内首条兼容PC构件和浮置板生产的综合生产线,采用10余项先进技术,实现标准化、数字化和智能化生产;自主研发多项地铁装配技术,处于行业领先水平;装配式建筑产业基地成功入选“国家级装配式建筑产业基地”。

 坚持“海外优先” 扬帆“一带一路”

  作为中国首批“走出去”的建筑企业,中建六局上世纪80年代便承建了由中建总公司签约的工程总造价2.69亿美元的海外工程承包项目——伊拉克新辛迪亚水利枢纽工程。近年来,中建六局积极践行“海外优先”战略,优化组织架构,成立海外事业部,统筹全局海外业务;推进海外区域化属地化发展,构建马来群岛、中南半岛、中亚三大区域中心以及以色列直营中心和中东合作市场,设立哈萨克斯坦、文莱、蒙古、韩国等海外分支机构,形成海外事业部—区域中心—国别组(驻外机构)三级体系。

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  △文莱淡布隆跨海大桥是目前世界最多跨全预制装配式桥梁。中建六局世界首创“全程不落地施工钢平台体系”及“狭窄工作面条件下全装配式长线桥梁高效建造技术”,创造了平均2.5天、最快1.8天建设一跨的高效建设纪录

  在“海外优先”战略加持下,市场布局、业务结构、新签合同额等不断突破,覆盖文莱、以色列、阿联酋等15个“一带一路”沿线国家,建设的文莱淡布隆跨海大桥、以色列特拉维夫地铁绿线、迪拜数字产业园、柬埔寨皇家环球金融中心、斯里兰卡南部高速延长线和班达拉奈克国际机场二期改扩建等项目工程,成为当地标杆。海外市场年新签合同额近三年持续突破百亿元。

 激发创新动能 打造科技重器

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  △福建龙岩大桥项目开创世界钢箱梁斜拉桥二次转体“独塔单转”和“塔梁共转”的先河

  中建六局持续深入开展科技攻关和技术研发,推动“绿色建造、智慧建造、建筑工业化”发展,以科技创新带动全面创新。成立科技创新工作领导小组,组建科学技术高级专家委员会,设立西北设计院分公司、大桥设计研究院分公司、工程技术研究院;成立绿建设计研究院等子企业专业院,建立以总工程师为带头人的四级科技管理体系,以工程技术研究院为主导,子分公司技术中心为辅助支撑,高等院校、科研院所相结合的科技创新体系。拥有8家国家高新技术企业、6个省部级企业技术中心、1家天津市科技领军企业和1个天津市企业重点实验室。

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  △天津地铁7号线肿瘤医院站是天津在建风险源最多、难度最大的项目,团队在复杂地质环境中创造70.3米超深地连墙施工52天完成53幅的高效建设纪录

  在桥梁、轨道交通、大型公建等领域建造技术取得一系列重大突破,97项成果通过科技成果评价,其中13项达国际领先水平,30项达国际先进水平;承担国家重点研发课题8项、中建股份课题40项。自主研发一系列引领高效建造、服务国家和经济社会发展的科技“利器”,包括海外高环保要求地区全装配式长线桥梁不落地建造综合技术、复杂岩溶区大吨位二次转体非对称斜拉桥关键技术、宁波舟山港主通道桥梁关键施工技术等。

 筑牢“根”“魂”优势 引领企业发展


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  △中建六局两级领导班子及总部部门负责人近50人赴西柏坡进行实地研学,赓续红色血脉,筑牢“根”“魂”优势

  中建六局党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,抓牢党的建设各项工作,压实党委主体责任,认真落实“第一议题”制度,切实履行“一把手”第一责任人责任,筑牢“根”“魂”优势,以高质量党建保障企业高质量发展。中建六局系统打造“心动力”党建特色品牌,创新提出持续建强基层党组织“四个堡垒”,有力推动党建与生产经营深度融合。成立“心动力”党员突击队85个,设立“心动力”党员示范岗84个;深化打造“四个堡垒”基层党支部示范标杆68个,有效提升基层党建活力。

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  △以集团“建证”党建品牌为引领,深化“心动力”党建品牌建设,激发基层党组织生机活力

  提出选人用人“四条标准”,加快建设高素质干部人才队伍。构建领导干部“五力”胜任力模型,加大年轻干部选育力度,提出争做“六讲六做新青年”的鲜明导向,选优配强一大批“80后”充实二级单位领导班子,全局40岁左右及以下C级干部占比超三分之一,全面推行市场化用人,引进一大批高端创新人才。

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  △中建六局系统实施“蔚蓝计划”,从导航、启航、领航、远航四个阶段,打造青年人才培养特色品牌

  强化监督执纪问责,将全面推进从严治党贯穿于企业党的建设各个方面。深入实施“清流计划”三年行动,营造国企良好政治生态;坚持“三不”一体推进,惩治震慑、制度约束、提高觉悟一体发力,加强对权力运行的制约和监督,助推企业高质量健康发展。

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 △中建六局扎实推进实施“清流计划”,深入开展“六清”行动

  构建“厚德 笃行 创新 共生”企业文化核心价值理念,发布《中建信条·共生文化》手册,建设企业文化展厅,厚植企业文化优势,以文化软实力助推高质量发展。

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  △结合新时代发展要求和战略需要,中建六局积极构建“厚德 笃行 创新 共生”企业文化核心价值理念,编制发布《中建信条·共生文化》手册

  使命呼唤担当,实干成就未来。站在新的历史起点上,中建六局完整准确全面贯彻新发展理念,服务构建新发展格局,踔厉奋发、笃行不怠,为实现集团“一创五强”战略目标作出新的更大贡献,以优异成绩迎接党的二十大胜利召开!(企业文化部,中建六局供稿)